Увеличиваются ли нарциссисты и социопаты?

На рабочем месте есть много признаков, отношений и преступного поведения.

Нарушения личности представляют собой значительную, но едва признанную проблему общественного здравоохранения в Соединенных Штатах и ​​во всем мире. В частности, две расстройства личности вызывают много нарушений на рабочем месте, конфликты в брачных отношениях и распространены среди преступных групп населения. И они, кажется, растут.

Shutterstock

Источник: Shutterstock

Некоторые статистические данные

В 1994 году было опубликовано четвертое издание Диагностического и статистического руководства по психическим расстройствам (DSM-IV). В нем говорилось, что оценки распространенности нарушения нарциссической индивидуальности (НПД) были «менее 1% среди населения в целом». 1 Что касается социопатов (DSM использует эквивалентный термин «Антисоциальное расстройство личности» или «ASPD»), то он сказал, что общая распространенность «в образцы сообщества составляют около 3% у мужчин и 1% у женщин » 2.

В период с 2001 по 2005 год Национальные институты здравоохранения (NIH) финансировали крупнейшее исследование, проведенное в последнее время в отношении распространенности расстройств личности в Соединенных Штатах. Структурированные интервью проводились примерно с 35 000 человек, которые были случайным образом отобраны, чтобы быть представителем взрослого населения США различными способами, включая возраст, доход, пол и регион. Это исследование показало, что 6,2% населения в целом будут соответствовать критериям для NPD 3 и 3,7% будут соответствовать критериям для ASPD (5,5% мужчин и 1,9% женщин). 4

Это можно рассматривать как огромный скачок для NPD и значительное увеличение для ASPD примерно через десять лет. Или это можно объяснить тем, что оценки 1994 года были основаны на небольших исследованиях с различной методологией по сравнению с явным размером и стандартизацией исследования NIH.

В любом случае, когда пятое издание диагностического руководства было опубликовано в 2013 году (DSM-5), оно включало «диапазон от 0% до 6,2% в выборках сообщества» для NPD 5 и «двенадцатимесячные показатели распространенности» ASPD »составляют от 0,2% до 3,3%» .6 В обоих случаях DSM-5 признал большое исследование NIH, но считал его просто частью целого ряда возможностей. Хотя это хорошая осторожная научная отчетность, нам остается задаться вопросом, являются ли это серьезными проблемами психического здоровья или значительно увеличивают проблемы психического здоровья.

Проблемы общественного здравоохранения

Исследование NIH было проведено в значительной степени для устранения недостатка данных о распространенности расстройств личности, поскольку они «связаны с несколькими неблагоприятными последствиями для всего населения, включая трудности с браком, профессиональную дисфункцию и преступное поведение». «Устранить значительный пробел в информации в области общественного здравоохранения» 7, за последние полтора десятилетия мало кто публично признал проблемы, которые эти личности представляют в большом масштабе. По сравнению с распространенностью алкоголизма и зависимости, расстройства личности являются столь же большой проблемой.

Семейные трудности

За последние 25 лет, работая семейным адвокатом и консультантом с высоким уровнем конфликтов, я заметил растущую проблему нарциссических личностей в развязанных конфликтах. Их отсутствие эмпатии часто связано с крайне унизительным поведением и публичными заявлениями по отношению к их бывшему супругу, в то время как дети используют их как инструмент для повышения их собственного общественного имиджа. У антиобщественных личностей часто есть секретная жизнь, о которой их супруг или партнер даже не знают, пока они не отделяются и не обнаруживают, что все семейные ресурсы были скрыты или отвлечены или иным образом уничтожены. За последние десять лет наблюдалось значительное увеличение числа судебных слушаний по вопросам насилия в семье, причем сдерживающие приказы были изданы, а затем нарушены – зачастую одной из этих двух личностей. И многие убийства и самоубийства, связанные с разводом, по-видимому, связаны с одной из этих личностей, поскольку они не могут справиться с чувством публичного унижения и потерей доминирования и контроля над своим партнером.

Профессиональная дисфункция

Неуважение, издевательства и насилие на рабочем месте часто связаны с одной из этих двух личностей, основанной на обратной связи, которую я получаю в своих консультациях и тренингах профессионалов на рабочем месте. Неудивительно, что самая читаемая статья на нашем сайте Института высоких конфликтов – это как управлять нарциссическим боссом . В сегодняшнем деловом мире и политике больше обсуждений нарциссических и социопатических лидеров, чем когда-либо, или так кажется. Со времен экономического спада 2008 года люди действительно боятся того, что их организационные лидеры могут сделать с их компаниями и сообществами. Когда есть недостаток эмпатии (нарциссистами) и отсутствие раскаяния (социопатами) при внесении организационных изменений, целые сообщества могут быть установлены на грани.

Криминальное поведение

Хотя за последние десять лет уровень преступности значительно снизился, массовые убийства и страх перед насилием в обществе резко возросли. Хотя это часто приписывается психическим заболеваниям в расплывчатых выражениях, мало кто признает, что эти две личности могут быть основным психическим заболеванием. Тем не менее, мало кто осведомлен о характере этих личностей и о том, насколько обманчивыми и очаровательными они могут быть. Когда новостные СМИ задаются вопросом о мотивах каждого убийцы, им также следует задаться вопросом, были ли у них образ жизни, характерный для жизни, который, возможно, дал некоторые предупреждающие знаки. У убийц с нарциссическими и / или антисоциальными расстройствами личности нет мотивов. Их стремление унизить и уничтожить свои Цели Вины может быть достаточным.

Вывод

Спустя тридцать лет, как специалист по разрешению конфликтов во многих местах, я считаю, что нарциссы и социопаты являются растущей проблемой общественного здравоохранения. Обратная связь, которую я получаю от профессионалов по всему миру, состоит в том, что эти две личности, похоже, растут и становятся причиной многих семейных, рабочих и криминальных проблем.

Я думаю, что пришло время провести еще одно крупномасштабное исследование распространенности расстройств личности сегодня. Я не ожидаю, что скоро будет финансирование для такой задачи. Но если эти проблемы, связанные с личностью, продолжат расти, нам придется в конце концов признать их в крупном масштабе рано или поздно. Тогда достаточные ресурсы и образование могут быть надлежащим образом инвестированы для обеспечения безопасности наших сообществ, для благополучия тех, кто близок к этим личностям в семьях и на работе, а также для самих людей быть наиболее производительными гражданами, которыми они могут быть.

Рекомендации

1. Американская психиатрическая ассоциация: диагностическое и статистическое руководство по психическим расстройствам , четвертое издание, текстовое редактирование. Вашингтон, округ Колумбия, Американская психиатрическая ассоциация, 2000, 716. (DSM-IV-TR)

2. DSM-IV-TR, 704.

3. Стинсон Ф.С., Доусон Д.А., Гольдштейн Р.Б., Чжоу Б.О., Хуан С.М. Смит, В. Дж. Руан, А.Я. Пулай, Т.Д. Саха, Р.П. Пикеринг и Б.Ф. Грант. 2008. Распространенность, корреляция, инвалидность и сопутствующая патология расстройства нарциссической личности DSM-IV: результаты Национального эпидемиологического обследования Wave 2 по алкоголю и связанным с ним состояниям. Journal of Clinical Psychiatry 69 (7): 1033-45, 1036.

4. Грант, Б. Ф., Д. С. Хасин, Ф. С. Стинсон, Д. А. Доусон, С. П. Чжоу, В. Дж. Руан и Р. П. Пикеринг. 2004. Распространенность, корреляция и инвалидность расстройств личности в Соединенных Штатах: результаты Национального эпидемиологического обследования по алкоголю и связанным с ним состояниям. Journal of Clinical Psychiatry 65 (7): 948-58, 952.

5. Американская психиатрическая ассоциация: диагностическое и статистическое руководство по психическим расстройствам, пятое издание. Арлингтон, VA, Американская психиатрическая ассоциация, 2013, 671. (DSM-5)

6. DSM-5, 661.

7. Грант, 948-949.