12 вещей, из-за которых боссы хотят избавиться от сотрудника

Источник: Pixabay, CC0 Public Domain

Многие из моих клиентов по обучению карьере контролируют людей. И в конфиденциальности моего офиса я узнал, что на самом деле их беспокоит о сотрудниках, что заставляет босса увольнять их или «откладывать».

Можете ли вы, босс, подумать об этом?

• «Он так долго учится. Ему потребовалось две недели, чтобы ускорить то, что следовало принять. И он так часто нуждается в повторном объяснении. Он задает глупые вопросы и так много!
• «Она не выполняет обещаний. Если она скажет, что это будет сделано к понедельнику, есть только 75-процентный шанс ».
• «У него нет здравого смысла. Например, мой администратор позвонил и спросил, даю ли я большую речь. У меня была небольшая встреча в календаре. Вместо того, чтобы спросить меня, хочу ли я отменить это и сделать речь, мой администратор просто сказал, что я недоступен. Я хотел убить его. Вы не можете научить здравому смыслу. Просто слишком много разных ситуаций.
• «Она меня не уважает, не говоря уже обо мне. Если бы все мои руководители чувствовали это, я бы посмотрел внутрь, но почти все любят и уважают меня ».
• «У него есть чувство собственного достоинства, которое превосходит его заслуги. Он злится, что я редко принимаю его предложения, но обычно они слабы. Он никогда не перестает думать, почему я принимаю предложения других, но не его.
• «Она дает мне слишком много деталей, и когда я говорю ей, мне нужны только основы, она оставляет важные вещи».
• «Он работает так медленно. И когда приходит мартовское безумие, тьфу.
• «Она совершает слишком много ошибок».
• «Он проводит много выходных».
• Она лжет: она говорит, что работа выполняется, когда это не так, и обвиняет других в ее ошибках ».
• «Он расстраивается, когда я передумаю, но хорошие менеджеры, получая новые знания или опыт, часто должны передумать».
• «Она такая негативная. Она говорит две негативные вещи для каждого положительного. Хуже того, ее критика часто бывает вне базы ».

Вынос

Конечно, все мы время от времени расстраиваем других. Но если смотреть на этот список, вы заставляете вас нервничать, что ваш босс часто разочаровывается в вас, это вызов для пробуждения, который вам нужно изменить? Или найти нового босса? Или найти другую работу?

• Уважаемый актер (или артист), что вы делаете, неоценимо
• Итак, вы хотите стать арт-терапевтом, часть вторая: искусство терапии
• Вы слишком клеверны? Ваш партнер?
• Прощание с боями
• Как построить сильный фонд для роста и счастья

Биология Марти Немко находится в Википедии.