Искажающая линза бессознательного расового предубеждения

Расовые предрассудки, явные и скрытые, по-прежнему распространены в американском обществе.

Обзор предвзятости: выявление скрытых предрассудков, формирующих то, что мы видим, думаем и делаем . Дженнифер Л. Эберхардт. Viking. 352 стр. $ 28.

Исследования показывают, что темнокожий водитель в городской местности в два раза чаще, чем белый водитель, будет остановлен сотрудником полиции за нарушение оборудования транспортного средства. Черные обвиняемые обвиняются примерно на тридцать пять процентов больше, чем белые обвиняемые. Более чем пятьдесят семь процентов «крайне стереотипно выглядящих» чернокожих (по оценкам людей, которые понятия не имели, о чем идет речь в исследовании) и только двадцать четыре процента, считающихся низкими по таким чертам лица, были приговорены к смертной казни за свои преступления.

Потенциальные покупатели спрашивали о доме, предположительно продаваемом черной семьей, и оценивали его в 20 000 долл. США ниже, чем аналогичный дом, занимаемый белой семьей. И соискатели с чёрно звучащими именами, в том числе те, кто представлял высококачественные резюме, имели на пятьдесят процентов меньше шансов получить ответный звонок, чем соискатели с белоснежными именами.

Эти данные, признает Дженнифер Эберхардт, не являются убедительным доказательством дискриминации. Но это, безусловно, говорит о том, что расовые предрассудки, явные и скрытые, остаются распространенными в американском обществе.

В книге «Предвзятость» Дженнифер Эберхардт, профессор психологии в Стэнфордском университете и соучредитель и соучредитель SPARQ (Социально-психологические ответы на вопросы реального мира), предоставляет чрезвычайно информативный и проницательный анализ основанных на расе стереотипов. Она также предлагает практические предложения по управлению механизмами предрассудков, «которые коренятся в структурах нашего мозга».

Pixabay

Источник: Pixabay

Эберхардт использует последние исследования в области социальной психологии, недавние инциденты с предвзятым отношением (включая арест двух чернокожих мужчин в Starbucks) и истории из своей собственной жизни (она была арестована за неустановленное нарушение правил поведения в автомобиле), чтобы осветить «умственную гимнастику», которую используют люди обрабатывать, классифицировать и судить. Белые, указывает она, склонны реагировать на черные лица категорически, а не как отдельные лица. Многие из них считают мужчин с черными лицами выше, тяжелее, сильнее и (как следствие) более угрожающими, чем белые. В разгар инициативы NYPD «остановить, задавать вопросы и шутить» колоссальные восемьдесят восемь процентов лиц, задержанных за «скрытое движение», были чернокожими; хотя у них было меньше шансов иметь оружие, они с большей вероятностью подвергались физической силе. Участники исследования чаще нажимали «снимать» на видео темнокожего человека с ружьем – и без ружья. При воздействии изображений обезьян они, скорее всего, считают жестокое обращение с черными подозреваемыми оправданным.

Несмотря на эти тревожные реалии и свидетельства того, что в наши дни групповая поляризация усилилась, Эберхардт считает, что «с осознанием того, как действует предвзятость, мы обмениваем свою невинность на защиту» и находим возможности «практиковать себя как можно лучше».

Она поблагодарила Nextdoor, онлайн-службу социальных сетей, работающую с 145 000 кварталов в Соединенных Штатах, которая сократила расовое профилирование на 75%, потребовав от пользователей просмотреть контрольный список напоминаний (в том числе «не принимайте преступность на основании раса и этническая принадлежность ») до того, как сообщить о« подозрительном человеке ». Airbnb теперь рекомендует лидерам использовать опцию« мгновенного бронирования », заимствованную из отелей, в которой сделка считается завершенной, если место доступно, и гость может заплатить без клиента Требуются фотографии или профили.

Эберхардт соглашается с тем, что интегрированные школы могут смягчить предвзятость, но поддерживает подход, который побуждает учащихся утверждать расовую идентичность и учителей формулировать критику «как выражение веры в способности своих учеников». Она призывает работодателей принять процедуры найма, сродни практике прослушивания музыкантов за занавесом, чтобы уменьшить гендерный уклон. Подчеркивая, что предвзятость имеет тенденцию появляться в ситуациях высокого стресса, когда варианты кажутся ограниченными, и, по-видимому, требуются немедленные действия, она отмечает, что после того, как полицейское управление Окленда, рано принявшее камеры для наблюдения за телом, приказало офицерам вызывать резервные копии вместо преследования подозреваемых в они бегают по задним дворам и переулкам, уровень арестов остается стабильным, уровень преступности падает, а количество случаев стрельбы по полицейским участкам резко снижается.

Предвзятость, напоминает Эберхардт, «не является недугом, который можно излечить или изгнать». Тем не менее, заключает она, нам не нужно оставаться заложником этого. Ее книга, безусловно, указывает нам правильное направление.