Тесты личности для ваших персонажей

Хотя большинство действительно хороших тестов личности дорогие, мало что нужно делать, когда вы заинтересованы, потому что вы писатель. Было бы трудоемким и, вероятно, разочаровывающим повторять один и тот же тест снова и снова, как разные персонажи. Кроме того, некоторые из тестов подошли бы к тому факту, что вы не правдивы в своей собственной личности, и это будет смешать результаты.

Я обнаружил, что могу много сделать со списком личностных качеств, которые затронут важные аспекты моих персонажей, хотя я люблю использовать характеристики, которые, как важно, являются важными для тестов личности. Как правило, большое количество исследований (обычно включающих факторный анализ, позволяющий исследователям группировать сходные черты личности вместе) входило в выбор личностных факторов, которые будут раскрываться.

Как я уже сказал, я сам не использую тесты, вместо этого я использую описания высокоуровневых (или даже лучше, высоких или низких) счетчиков со списком идентифицированных признаков. Мне очень нравится Форма исследования личности (PRF), хотя я также использовал Myers-Briggs, Сортировщик темпераментов Keirsey, 16PF, Калифорнийский психологический инвентарь (CPI) и NEO-PI.

Из перечисленных выше тестов Keirsey и Myers-Briggs являются моими наименее любимыми (что, конечно же, означает, что они легче всего найти информацию и бесплатно), поскольку они предоставляют информацию только о четырех личностных измерениях: Introversion vs Экстраверсия, Интуиция против ощущения, Чувство против мышления и восприятие против суждения. Хотя оба теста измеряют одни и те же вещи, они дают результаты по-разному. Myers-Briggs приводит к 4-буквенному коду, подобному INFP (Introverting-Intuiting-Feeling-Perceiver) или ESTJ (Экстраверт-Чувство-Мыслитель-Судья); Keirsey ставит результаты в один из четырех квадрантов (так что испытуемый считается хранителем, идеалистом, ремесленником или Rational).

Из оставшихся тестов личности, которые я перечислял, NEO-PI, пожалуй, наиболее соответствует современным пониманию личности исследователей, поскольку он смотрит на «большую пятерку». Размеры личности: нейротизм, экстраверсия, открытость к опыту, согласие , и добросовестность (каждая из которых может быть разбита на 6 подкатегорий). Мне нравится Форма исследования личности, хотя, потому что она позволяет вам смотреть на качества персонажа, такие как предотвращение вреда, потребность в социальном распознавании, ответы на изменения и насколько ваш персонаж любит играть или делать что-то «просто для удовольствия» ( Вы можете увидеть описание высоких показателей для каждого из 20 коэффициентов PRF в этом примере отчета.) Также взгляните на 16PF, который очень похож и смотрит на такие характеристики, как Rule -сознание, Self-Reliance и Perfectionism. Википедия в тесте также предлагает описания как высоких, так и низких показателей (что может быть полезно при построении собственных масштабов, как указано ниже).

Как писатель, который просто пытается лучше понять ваших персонажей (и их сходства и различия), на самом деле нет причин, по которым вы должны придерживаться одного личного инвентаря. Вы можете комбинировать те качества, которые вас больше всего интересуют, чтобы посмотреть на ваших персонажей. Независимо от того, что вы решите, трюк состоит в том, чтобы последовательно описывать ваших персонажей, используя один и тот же «инвентарь» или «инструмент».

После того, как вы познакомитесь с каждым из факторов личности в инвентаре, который вы хотите использовать (для приведенных ниже примеров я использую PRF), один подход заключается в построении шкалы типа Ликерта для каждого качества личности, что-то вроде это:

Ненависть Изменение (Стабильный) 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Любит изменить (Капризно)

Низкое предотвращение вреда (горячее) 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Высокое предотвращение вреда (полное)

В двух приведенных выше примерах я выбрал один синоним, который я поставил в круглых скобках, чтобы помочь определить каждый подход. Вы можете выбрать другой синоним или вообще отказаться от синонимов.

Другой подход – просто перечислить личностные факторы, характерные для каждого персонажа, делая упор на один или два. Если ваши персонажи достаточно четко определены, вы обнаружите, что один персонаж мог бы ценить выносливость («настойчивый … неустанный … упорный … долговечный»), в то время как другой живет жизнью Импульсивности («изменчивый … поспешный, сыпь, раскованный, безрассудный») , Просто будьте осторожны, чтобы не подчеркнуть особое качество настолько, что ваш персонаж станет одномерным картонным вырезом!

После того, как вы собрали свои профили персонажей, пришло время подумать о том, как ваши персонажи будут показывать (демонстрируют или демонстрируют) свои основные черты характера в действии. Поскольку личность может быть определена как «характерные образцы мышления, эмоции и поведения», важно последовательно демонстрировать личность персонажа, пронизанную каждой мыслью, эмоциями и поведением. Другими словами, вы должны работать с деталями, которые определяют ваших персонажей в истории . Вы должны показать характер, а не рассказывать об этом. То есть, infodumps и декларации характера («Я импульсивный человек») в лучшем случае избыточны. В худшем случае они могут иметь неприятные последствия.

Подумайте об этом, если кто-то, с кем вы работали, побежал, рассказывая всем, кто он почетный, но вы никогда не видели, чтобы он сделал одну почетную вещь, вы думаете, что он лжец, не так ли? Читатели будут чувствовать то же самое о персонажах, если они не смогут увидеть эту честь в действии.

© 2012 Каролин Кауфман, PsyD ♦ Психология для писателей по психологии сегодня

Каролин Кауфман, PsyD является автором «Руководства для писателя по психологии: как правильно писать о психологических расстройствах, клиническом лечении и человеческом поведении». Дополнительная информация доступна на веб-сайте книги.

Вы также можете быть заинтересованы в: Что действительно привлекает ваших персонажей? и невербальная коммуникация и ваши персонажи