«Говорят, что работа человека никогда не заканчивается. Говорят, вы не можете смешивать бизнес с удовольствием. Говорят, что хорошие вещи приходят к тем, кто ждет. Хорошо, что они здесь не работают ». – Anheuser Busch Super Bowl 2012 commecial.
Вышеупомянутый голос – голос в рекламе Bud Light Platinum, нового пива от Anheuser Busch. В объявлении в основном показано, что женщины и женщины, которые пили Bud Light Platinum, в тридцать человек, явно представляют собой офисную среду. Сообщение безошибочно: вы можете смешивать бизнес с удовольствием и почему ждать, пока вы не оставите работу, чтобы получить этот первый напиток?
Anheuser Busch может извлечь выгоду из того, что уже является новой тенденцией на рабочем месте. Такие компании, как Twitter и Yelp, в настоящее время продают пиво в офисных холодильниках. «Мы рассматриваем сотрудников как взрослых», – сказал Bloomberg.com, представитель Twitter Джоди Олсон, «и они действуют соответственно».
Новые тенденции на рабочем месте: не все идеи – это хорошие идеи
Питье на часах ничего нового. Как пишет William J. Sonnenstuhl в своей книге « Working Sober», «во всей американской истории практика употребления алкоголя и труда тесно переплетается, и некоторые профессии продолжают рассматривать употребление алкоголя на работе как приемлемую практику».
Хотя пить на работе может быть не так широко распространено, как изображено на сериале « Безумцы» , это все еще с нами. В докладе, опубликованном Национальным институтом по злоупотреблению алкоголем и алкоголизмом (NIAAA), указывается, что около 8% штатных сотрудников сообщают о наличии пяти или более напитков в пяти или более случаях в месяц. Это связано с тем, что большинство экспертов сейчас называют «рискованным питьем». Опрос 6 540 сотрудников на 16 рабочих местах, представляющих целый ряд отраслей, показал, что 23% руководителей высшего звена сообщили о том, что в течение рабочего дня пили в течение рабочего времени. Согласно этому исследованию, как интенсивное выпивание за ночь перед работой, так и выпивка непосредственно перед или во время рабочего дня способствовали проблемам с работой.
Излишнее потребление алкоголя стоит 223 миллиарда долларов в год или около 750 долларов США для каждого мужчины, женщины и ребенка в Соединенных Штатах. Эти затраты в основном связаны с сокращением производительности на рабочем месте, расходами на здравоохранение в связи с проблемами, вызванными чрезмерным потреблением алкоголя, правоохранительными и другими расходами на уголовное правосудие, связанными с чрезмерным потреблением алкоголя, а также из-за дорожно-транспортных происшествий с автотранспортом от нарушения вождения.
Некоторые из этих издержек генерируются почти 12 миллионами американцев, которые являются алкоголиками или имеют проблемы, связанные с алкоголем. Но есть и другая группа, которая также способствует. Мой коллега, доктор Роберт Дойл, и я называю людей в этой почти невидимой группе «почти алкоголиками». Хотя ни один из них не соответствует критериям алкогольной зависимости или злоупотребления, они могут медленно поворачиваться в этих направлениях.
Как мы с Робертом Дойлом описываем в нашей следующей книге « Почти алкоголик: есть ли моя (или моя любимая) пить проблему ? , многие люди в «почти алкогольной» группе снижают эффективность работы и / или ухудшают здоровье, хотя большинство из них пока не связывают свои проблемы с их употреблением.
Четкие границы являются важными
Учитывая, что у многих американцев есть проблемы с алкоголем, мы можем использовать меньше возможностей для питья, а не из них. Расслабленная корпоративная политика по выпивке на работе может подтолкнуть больше сотрудников в почти алкогольную зону или за ее пределы. Когда дело доходит до питья и работы, должна быть четкая граница между бизнесом и удовольствием. Чтобы рифф на рекламу Anheuser Busch, хорошие вещи не обязательно случаются с теми, кто не ждет.
Для получения дополнительной информации посетите сайт www.TheAlmostEffect.com
Авторское право Джозеф Новински, доктор философии 2012
