Я часто утверждал, что лидерство – это самые сложные человеческие отношения – более сложные, чем любовные отношения, глубокая дружба или брак. Тем не менее, существует много общности между хорошими любовными отношениями и отношениями с великим лидером. Вот несколько:
1. Вы чувствуете себя хорошо. Хороший лидер должен хвалить и вознаграждать вас и осознавать свои сильные стороны. Последователи великих лидеров наслаждаются временем, проведенным с ними, и ищут их для вдохновения, мотивации или эмоционального подъема.
2. Существует открытое и честное общение. Великие лидеры являются подлинными. Они открыты, честны и понятны, и не играют в игры или не скрывают повестки дня.
3. Вы лучший человек. Вместо того, чтобы бороться с вашими недостатками или фокусироваться на ваших недостатках, великий лидер использует ошибки или неудачи, чтобы помочь вам улучшить.
4. У вас есть общие цели. Самые лучшие лидеры способны согласовать свои цели, цели организации или сообщества и цели своих последователей, чтобы заставить всех на одной странице и работать вместе.
5. Вы хотите провести время вместе. Великие лидеры – позитивные образцы для подражания. Последователи хотят проводить время со своими лидерами, чтобы учиться у них и вдохновляться.
6. Вы росли из опыта. Великий лидер помогает последователям расти и развивать собственные лидерские способности. Великие лидеры оставляют последователей лучше, чем когда они их нашли.
7. Ваши потребности важны. Великие лидеры реагируют на личные потребности своих последователей и помогают им расти на своей работе и в карьере.
Самые лучшие лидеры трансформируют свои организации, но также трансформируют своих последователей, что делает всех лучше.
Подпишись на меня в Твиттере:
http://twitter.com/#!/ronriggio