Реальное разнообразие означает несогласие

Разнообразие является одним из самых больших моментов в последние десятилетия. Учреждения, как государственные, так и частные, часто прикладывают большие усилия, чтобы подчеркнуть их всеобъемлющие позиции и красочный состав персонала. Однако я давно обнаружил, что проявления разнообразия довольно странны в одном большом уважении: они почти всегда сосредоточены на разнообразии в сферах расы и пола. Основная мысль, стоящая за такими проявлениями, может показаться, что мужчины и женщины или представители разных этнических групп в некоторых соответствующих психологических отношениях отличаются друг от друга. Что странно в этой идее, так это то, что, как многие из тех же людей, возможно, также хотели бы указать, между этими группами меньше различий, чем внутри них, в то время как другие совершенно неудобны с точки зрения пола или расовых различий с самого начала. Амбивалентные чувства, которые многие люди окружают таким посланием, были хорошо восприняты Принципом Скиннером на Симпсонах :

«Это различия … из которых … нет никого … которые делают единство … исключительным»

Независимо от того, как вы относитесь к такой предпосылке, факт остается фактом: разнообразие во всём расе или роде само по себе не является тем, чего люди стремятся максимизировать во многих случаях; они пытаются увеличить разнообразие мышления (или, как сказал Мэддокс много лет назад: «Люди, которые выглядят разными, должны думать иначе, потому что иначе, почему, черт возьми, что-нибудь обнимает? Почему бы просто не предположить, что разнообразие происходит изнутри, независимо от цвета кожи, пола, возраста или религии? »)

Аренда этого кресла-коляски была приятным прикосновением, но пришло время встать и вернуть его, прежде чем мы потеряем депозит

Источник: relooketmoi.com

Если разнообразие в перспективе – это то, что большинство людей после того, когда говорят о поиске разнообразия, похоже, было бы разумным шагом непосредственно оценить перспективы людей, вместо того, чтобы пытаться использовать для этого прокси, например, расу и пол (или одежду, или стилей волос или музыкальных вкусов, или …). Если, например, кто-то нанимал несколько человек для работы, связанной с решением проблем, вполне возможно, что человек, занимающийся наймом, выбирает группу мужчин и женщин из разных рас, которые все в конечном итоге думают о вещах в значительной степени Точно так же, как правило, у наймов не будет одинакового образования, но они, вероятно, также будут иметь сопоставимые интересы, поскольку они подали заявку на ту же работу. Помимо этого первоначального сходства человек, занимающийся наймом, может быть частичным по отношению к тем, кто придерживается приемлемых точек зрения. В конце концов, почему вы нанимаете кого-то, у кого есть перспектива, с которой вы не согласны? Похоже, что это решение сделало бы работу, которая была бы намного более неприятной в повседневной деятельности компании, даже если это было бы неуместно для их работы.

• Проблема стиля Обамы как процедурной памяти
• Учимся любить, а не страх, быть одиноким
• Для многих, самый болезненный праздник
• Этический партизан: когда Знакомства превращается в ужасную, Скандал Beautifulpeople.com
• Почему он не позвонил?

Говоря о областях, в которых многообразие мышления, по-видимому, отсутствует в некоторых отношениях, интересная новая статья Дуарте и др. (2015) выдвигает предложение о том, что социальная психология – как поле – не все, что политически разнообразно, и это, вероятно, что-то вроде проблемы качества исследования. Например, если социальные психологи можно назвать скорее политически однородной связью, это может привести к тому, что конкретные (и важные) вопросы не будут заданы в результате того, как этот ответ может отразиться на образах либералов и их политических соперников. В конце концов, если выводы психологических исследований, по каким-то счастливым совпадениям, имеют тенденцию демонстрировать, что либералы (и, соответственно, либеральные исследователи, проводящие это), имеют четкое представление о реальности, тогда как их более консервативные коллеги безнадежно предвзяты и бредовый, тем лучше для общественного облика либеральной группы; тем не менее, все хуже для истинной ценности психологических исследований, если эти результаты получены, только спрашивая о сценариях, в которых консерваторы, но не либералы, скорее всего, будут выглядеть предвзятыми. Если некоторые либеральные предположения о том, что правильно или хорошо, определяют их исследования в определенных направлениях, мы собираемся сделать ряд необоснованных толкований.

Проблемы могут возникнуть еще дальше, если исследования, направленные на то, чтобы сделать выводы, противоречащие определенным либеральным интересам, рассматриваются с непропорциональным объемом контроля, тогда как исследования, поддерживающие эти интересы, получают пропуск, когда их методы эквивалентны или хуже. Действительно, Дуарте и др. (Duarte et al., 2015) обсуждают некоторые веские причины думать, что это может быть положение дел в психологии, не в последнюю очередь из того, что целый ряд социальных психологов явно признают, что они будут дискриминировать тех, кто не разделяет их убеждений , При обследовании своей самооцененной вероятности голосования либо за или против известного консервативного кандидата на работу (когда обе альтернативы одинаково квалифицированы для работы), около 82% социальных психологов указали, что они будут по меньшей мере чуть более склонны голосовать против консервативный наем, причем около 43% указывают на довольно высокую степень уверенности в том, что они (выше середины шкалы). Подобные отношения вполне могут отговорить больше консерваторов от желания выйти на поле, особенно учитывая, что либералы, которые могут дискриминировать их, превосходят консерваторов примерно на 10 к 1.

«Не волнуйся, приятель; вы можете взять их "

Источник: christovfx.com

Не накладывать слишком много очков на это, но если бы эти коэффициенты были обнаружены в другом месте – скажем, соотношение мужчин и женщин в поле 10: 1, а около половины мужчин прямо заявили, что будут голосовать против найма женщин – я представьте себе, что многие социальные психологи будут спотыкаться о себе, чтобы попытаться ввести в микс какую-то справедливость и моральное возмущение. По сравнению с некоторыми другими явными расистскими тенденциями (4% респондентов не будут голосовать за черного кандидата в президенты) или сексистские (5% не будут голосовать за женщину), есть немного пропасть в дискриминации. Хотя вопрос, заданный вопросом, не совсем то же самое, социальные психологи могут быть склонны голосовать за консервативного кандидата на работу, поскольку американцы должны голосовать за мусульманина или атеиста, если мы предположим эквивалентность (то есть "не очень").

• Правда о написании и публикации – часть 1 из 4
• Сострадание в Колорадо
• Темная сторона дружбы
• Правильный парень, неправильные отношения? 10 вопросов, чтобы спросить себя
• Скрытые затраты на высококалорийную рецессию

Поэтому, по крайней мере, следует отметить, что реакции на эту статью были достаточно универсальными, по крайней мере, признавая, что в психологии может быть что-то вроде проблемы политического разнообразия, как с точки зрения ее существования, так и с возможными последствиями. Было больше разногласий по поводу причины этой проблемы разнообразия и было ли включение в нее более консервативных умов увеличило бы качество исследований, но этого и следовало ожидать. Я, как и авторы, доволен, что даже социальные психологи, по большому счету, похоже, согласны с тем, что социальная психология не является настолько политически разнообразной и что такое положение вещей вероятно или, по крайней мере потенциально, вредно для исследований в некоторых (еще один пример, когда стереотипы, похоже, хорошо отслеживают реальность).

Тем не менее, есть еще один момент, на который я хочу обратить внимание. Как я уже упоминал ранее, поиск разнообразия ради разнообразия – это бессмысленное стремление, и, безусловно, не гарантируется повышение качества производимой работы. Это происходит независимо от критериев отбора кандидатов, будь то физическое, политическое или что-то еще. Например, факультеты психологии могут стремиться нанимать людей из разных культурных или этнических групп, но если эти новые наемные работники лучше занимаются психологией , это разнообразие не улучшит их продукцию. Аналогичным образом, отделы психологии могут стремиться нанимать людей со степенями в других областях, таких как информатика, химия и изобразительное искусство; что, вероятно, увеличит разнообразие мышления в психологии, но поскольку существует много способов сделать бедную психологию, чем есть хорошая психология, это разнообразие в фонах не обязательно будет желательным.

Скажите «Привет» своим новым сотрудникам

Источник: pinterest.com

Если говорить откровенно, я бы не хотел, чтобы люди начали набирать их из нелиберальных групп в большем количестве и полагали, что это, де-факто, улучшит качество их исследований. Более конкретно, хотя большее политическое разнообразие может в определенной степени сократить количество плохих исследовательских проектов путем разбавления или проверки существующих либеральных предубеждений, я не знаю, что это значительно увеличило бы количество хороших документов; относительные числа могут измениться, но меня больше интересуют абсолюты, поскольку поле, которое не дает качественных исследований в достаточных количествах, не демонстрирует большой ценности (точно так же, как парень, не имеющий определенного отказа , не обязательно предлагает много, как перспектива знакомства). В моем скромном (и, несомненно, предвзятом, но не обязательно неправильном) взгляде есть важный аспект мысли, по которому я не хочу, чтобы психологи отличались, и это в их применении эволюционной теории как руководящая основа для их работы. Эволюционная теория не только позволяет находить ранее недооцененные аспекты психологического функционирования соображениями адаптивной ценности, но также позволяет строить на основе предыдущих исследований значимым образом и для эффективного искоренения проблемных основополагающих предположений. В этом смысле даже неудавшиеся исследовательские проекты могут внести более значимый вклад, если они сформулированы в эволюционной перспективе, по сравнению с неудавшимися проектами, лишенными одного.

Эволюционная теория ни в коем случае не является лекарством от проблемы смещения; люди по-прежнему иногда сталкиваются с попытками рационализировать поведение или предпочтения, которые они морально одобряют, например, как гомосексуализм, как адаптивные. Несмотря на это, я не особо надеюсь увидеть многообразие взглядов в психологии относительно теоретического языка, о котором все мы должны говорить по этому вопросу. Есть еще много способов думать о психологии непродуктивно, чем делать это хорошо, и большее разнообразие в этом отношении будет способствовать значительно более слабой науке.

Ссылки: Duarte, J., Crawford, J., Stern, C., Haidt, J., Jussim, L., & Tetlock, P. (2015). Политическое разнообразие улучшит социально-психологическую науку. Поведенческие и мозговые науки, 38 , 1-58.