Почему бизнес любит пожилую женщину

Анджана Ахуджа и Марк ван Вьют

Есть что-то, что объединяет женщин-руководителей, политиков и политиков в списке 2010 журнала Forbes самых влиятельных женщин в мире. Посмотрите, можете ли вы это заметить:

  • Ирэн Розенфельд, генеральный директор Kraft, в возрасте 57 лет
  • Ангела Меркель, канцлер Германии, 56
  • Хиллари Клинтон, 63
  • Индра Ноойи, генеральный директор PepsiCo, 55
  • Гейл Келли, генеральный директор Westpac, 54
  • Нэнси Пелоси, 70 лет.

Конечно, это цифры. Эти женщины находятся в том, что мы могли бы назвать их бизнес-премьер , что сильно отличается от их биологического преимущества. Где женщины-эквиваленты Facebook Facebook Марк Цукерберг, простой стриптиз в 26 лет или Дэвид Кэмерон, 44-летний британский премьер-министр, который, находясь на посту, стал отцом в четвертый раз? Сканирование отдельного списка журналов молодых топ-менеджеров журнала показывает аналогичный возраст: ни одна женщина не появляется. Более мягкий секс также, как только она попадает в зал заседаний или комнату для голосования, старшего пола.

Зачем? Это идет, путь назад …

Наша книга « Естественно избранная: эволюционная наука лидерства» , опубликованная Харпером Коллинзом на следующей неделе, каким-то образом объясняет недопредставленность молодых и средних женщин на позициях власти. Несмотря на то, что в течение десятилетий обсуждалось, виновата ли социальная обусловленность, мы полагаем, что происхождение мужского доминирования в общественной жизни простирается назад к нашим эволюционным началам, два миллиона лет назад.

По мере развития рода Homo наши предки выяснили, что групповая жизнь является ключом к выживанию. И критически важным для успешной групповой жизни были лидеры, которые могли бы координировать членов группы для решения задач выживания, таких как охота и сбор пищи, поиск где-то безопасного для сна и защита группы от враждебных лиц. Большинство конфликтов было разрешено силой , и поскольку мужские приматы больше, чем самки одного и того же вида, лидерами предков были в основном мужчины. На африканской саванне не было детских садов: женщины были ограничены домашними ролями, в основном деторождениями и воспитанием детей (и кормлением, в то время как мужчины были на охоте). Они были ограничены их биологией.

Эхо этого ограничения живет сегодня: традиционные сообщества, как правило, управляются так называемыми Большими Мужчинами . Выбор пола в этой тысячелетней этикетке не является случайностью (и не является ссылкой на размер, потому что возможность запугать ваших врагов имеет решающее значение).

Матка против зала заседаний

Наша книга также теоретизирует, что наши мозги и психология были сформированы прежде всего в наше долгое время как вид на саванне, и мы несем, не зная об этом, психологические сувениры нашего прошлого предков. Одним из таких сувениров является инстинктивное, развитое убеждение, что роль женщины в основном домашняя, и что любые другие роли, которые она выбирает – например, генеральный директор или посол, – это просто дополнения. Но этот конфликт существует только для женщин детородного возраста . Когда женщина достигает менопаузы, или когда ее дети взрослые, противоречие испаряется. Это может объяснить очень заметное присутствие женщин в постменопаузе в списке Forbes . Возможно ли, что пожилые женщины не просто обладают преимуществом опыта и авторитета, но также воспринимаются более серьезно, если они больше не считаются биологически необходимыми для группового выживания?

Кто бы ни слышал о «карьере»?

Конечно, может быть просто, что из-за дискриминации женщины занимают больше времени, чтобы подняться на позиции власти и поэтому становятся старше, когда они берут трон. Но посмотрите на сексизм, проявляющийся в освещении в средствах массовой информации всякий раз, когда молодая женщина занимает видное деловое положение. Когда вы в последний раз читали о том, что мужчина-кандидат спрашивает о его уходе за детьми? И вы заметили, как у нас нет термина « карьера» , только карьера? Так часто этот термин используется для очернения женщин, которые входят в зал заседаний, чтобы отразить негласное убеждение, что их семьи шунтируют на второе место. Исключениями из списка Forbes являются знаменитости, такие как Beyonce и Lady Ga Ga, но молодежь и красота особенно ценятся в мирах музыки и моды.

Итак, кто избил Ирину Розенфельд до звания самой могущественной женщины в мире? Шаг вперед, Мишель Обама, просто младенец, который будет на следующей неделе. Но, конечно же, она не зарабатывала власти – она ​​вышла замуж. Тем не менее, если она готова подождать десять лет или около того, чтобы поразить ее бизнес-премьер, она может все же почувствовать силу в своей собственной правдоподобной Хиллари Клинтон.