Изменение кардинальной карьеры

Тактика, которая повышает ваши шансы.

Vector Toons/Wikimedia, Public Domain,

Источник: векторные Toons / Wikimedia, Public Domain,

Вы знаете, что карьера не изменится – пришло время радикальной карьеры. Но это страшно. В конце концов, вам придется убедить работодателя нанять вас на лучшую работу без значительного снижения зарплаты, даже если у нее или у него есть много претендентов с опытом. Кроме того, у вас может не хватить времени или денег на длительное время в школе.

Да, это сложно, но часто делается. Вот тактика, полученная из главы моей новой книги « Карьеры для чайников» .

цель

Некоторые поля более открыты для смены карьеры. Например, они могут обратиться к читателям « Психология сегодня» :

Тренер-сотрудник: это вариант для людей, которые любят преподавать, но упускают из виду длительное обучение на базе университетов или вызов управления классными детьми.

Специалист по связям с компанией, государственным агентством или некоммерческой организацией: эта работа может быть во внутренней коммуникации, отношениях со средствами массовой информации или общественных или общественных отношениях.

Кадровый рекрутер: эта работа требует способности убедить работодателей рассмотреть кандидата, которого вы раскопали. Конечно, вам также нужен нос для поиска хорошего человека для конкретной работы.

Грант-писатель: деньги – это источник жизни некоммерческой организации, и ключевым средством получения денег является ответ на запросы предложений от правительства или фондов. Эти авторы предлагают написать стипендиаты. Вы можете жить в мире новых идей, проектов и надежд, и эта карьера предлагает приятное сочетание письменности и человеческого взаимодействия.

Фандрайзер: Это еще одна работа, повышающая доход в некоммерческом секторе, и из-за этого заработная плата имеет тенденцию быть лучше, чем для большинства некоммерческих работ. Вы можете или не нуждаетесь в том, чтобы быть тем, кто делает The Ask. Некоммерческие организации используют организованные типы для разработки досье для потенциальных доноров, планирования мероприятий по сбору средств и управления базой данных доноров.

Политик: Многие люди хотят изменить ситуацию, и, хотя колеса правительства медленно поворачиваются, его массовые размеры позволяют потенциально широко влиять. Нет, вы не будете выступать в качестве председателя Комитета по домам и средствам, но многие люди делают по крайней мере неполный рабочий день в политической карьере начального уровня – например, в качестве членов школьного совета или комиссии парков.

Менеджер политической кампании: Вы заинтригованы тем, что находитесь в политике, но лучше разбираетесь в деталях и управляете людьми, нежели перед лицом человека?

Личный помощник. Многие люди любят быть правым рукавом, добрым, уважаемым человеком.

Учить

Предположим, у вас нет времени на получение степени в новой области. Хорошей новостью является то, что вы можете часто быстрее и дешевле приобретать более практичные материалы. И, написав хорошую белую бумагу (см. Ниже), вы часто можете убедить хотя бы одного хорошего работодателя в том, что вы лучше поставите, чем кандидат с дипломированным кандидатом. В конце концов, мудрые боссы знают, что тяжелое теоретическое образование, обычно предоставляемое университетами, даже для практической карьеры, таких как психология или бизнес, далека от гаранта хорошей работы в реальном мире.

Вот как получить хорошую подготовку к карьере, не возвращаясь в школу:

1. Google-поиск статей и видео в новой области. Самые ранжированные из них были прочитаны больше всего и перенаправлены наиболее – хороший способ научиться. Делайте заметки о неочевидных самородках в файле Word. Продолжайте добавлять к этому файлу самородок, как вы узнаете на шагах с 2 по 5.

2. Шаг 1 может раскрыть торговые публикации, обычно доступные в Интернете. Просмотрите оглавление недавних выпусков и прочитайте целевые статьи.

3. На шагах 1 и 2 вы, возможно, обнаружили одну или несколько профессиональных ассоциаций для своей области, например, Американскую психологическую ассоциацию. Просмотрите его статьи и книги в своем интернет-магазине. Если книга интригует, вы, вероятно, найдете больше отзывов читателей на Amazon. Прочитайте их, и если вы так тронуты, купите.

3. Ваша профессиональная ассоциация, LinkedIn и Yahoo, вероятно, имеют группы , онлайн-форумы, на которых вовлеченные профессионалы разделяют идеи и поднимают вопросы для членов группы. Lurk в одной или нескольких группах, и когда вы чувствуете свою культуру, и у вас есть что-то, чтобы внести свой вклад или спросить, пойдите для этого.

4. Участвуйте в собраниях вашей профессиональной ассоциации, возможно, только местной встречи или большой ежегодной конференции, возможно, в том числе часто предлагаемого доконференционного семинара для новичков. Чтобы избежать переполнения всех входных данных, сделайте небольшое количество заметок для вставки в свой файл самородок.

5. Просматривайте бесчисленные одноклассные онлайн-курсы и более длинные курсы, предлагаемые через вашу профессиональную ассоциацию, расширение вашего местного университета и на таких сайтах, как LinkedIn Learning, Udemy, Treehouse или Udacity для технологий, а также для более продолжительных академических курсов Coursera и edX ,

Земельные участки

Надеюсь, вы увидите, что вышеизложенное, которое может быть достигнуто за несколько месяцев, а не лет и с гораздо меньшей стоимостью, чем степень, может во многих случаях дать вам достаточные знания, чтобы преуспеть в вашей первой работе в вашей новой области. Теперь вам просто нужно убедить хорошего работодателя в этом.

1. Используйте свой файл самородок, чтобы создать вышеупомянутый технический документ, причудливый термин для короткой статьи, подобной тому, что вы делали в колледже. Название может быть, What’s New in ( вставьте свою целевую карьеру .) Две или три страницы, вероятно, правильная длина. Отправьте это всем вашим ведущим генераторам. (См. Шаг 2.)

2. Вы начинаете поиск работы с полным танком эмоционального газа. Каждое отклонение и отсутствие ответа сжигают некоторые, поэтому вам нужно приложить свои усилия, когда у них есть разумные шансы на успех. Вот почему я рекомендую, чтобы смены карьеры не распространялись на открытые рекламные ролики. Если работодатель хотел нанять кого-то на хорошую работу, несмотря на отсутствие опыта, он или он наняли друга или родственника. Лучше всего составить список вашей расширенной сети: все, кто вас любит, в том числе люди, которые не могут нанять вас – люди знают людей. Я не стоматолог, но я знаю хороший. Для каждого человека в вашем списке выберите самый мудрый способ связаться с ним: электронная почта, текст, телефон, «наткнуться» на них, пригласить их на кофе, выпить, поход, мероприятие, вечеринку. Сделайте запрос в нужное время. С данным человеком это может быть в вашем первоначальном письме. Для других вам может потребоваться сначала изучить отношения.

Если ваша сеть слишком мала (возможно, менее 20), расширьте ее, объединив действия, связанные с повторным контактом: добровольцы для комитета в вашей профессиональной ассоциации, даже если это только локальная глава. Или присоединиться к совету некоммерческой организации. Маленьким может потребоваться только ваше время, а не ваши деньги. Или возьмите класс в своей области и сядьте рядом, и в противном случае пообщайтесь с людьми, которые, как вы понимаете, могут оказаться полезными.

Прежде чем обратиться в свою сеть, подготовьте 10-секундный шаг: почему вы переходите на это поле, почему вы были бы добрыми, и заканчивая просьбой. Например, «Я занимаюсь маркетингом в течение восьми лет, но мне кажется, что это немного пусто, поэтому, после большого изучения, я решил стать консультантом по злоупотреблению психоактивными веществами. Я сделал довольно глубокое погружение в поле, поэтому я чувствую, что готов к своей первой работе. Можете ли вы узнать кого-то, с кем я должен поговорить? »Для всех, кто говорит« да », напишите свой технический документ и вместо резюме, которое раскрывает ваш недостаток опыта, подчеркивает письмо , в котором суммируется то, что вы узнали в новой области, соответствующие навыков и опыта вашей предыдущей карьеры и, возможно, авокаций, и почему вы стоите рассмотреть возможность работы на начальном уровне в новой области.

Вынос

Как и у всех адвокатов, нет никаких гарантий, но я посоветовал многим людям, которые хотели изменить карьеру, и идеи в этой статье собирают некоторые эффективные тактики.

Я также читаю эту статью вслух, доступную на YouTube.