Есть способы свести к минимуму последствия распада дружбы на работе.
ВОПРОС
Дорогой Ирен,
Прямо сейчас, только мы знаем об этом, но он должен распространяться. Я не собираюсь ничего говорить, но она, вероятно, будет. Кроме того, в конечном итоге всем станет ясно, что мы не друзья.
На мой взгляд, наша дружба усилила мою рабочую ситуацию, но я по-прежнему остаюсь отличным исполнителем на работе без дружбы, но наш менеджер, вероятно, подумает, что это эпический кризис. Я должен добавить, что мой бывший друг более общителен, чем я, и она находится в окружении моего босса (мой менеджер играет фаворитов, но это еще одна проблема).
У меня сложилось впечатление, что люди видят моего бывшего друга как эту приятную милую вещь, которая никогда не могла быть эгоистичной или эгоистичной или сдувать хорошего друга. Большинство согласны с тем, что она шелушащаяся, иногда ненадежная, всегда опаздывающая и т. Д. У нее много-много-много дружеских знакомств. У меня небольшой круг супер-близких друзей. (Теперь я вижу задним числом, я должен был держать ее как поверхностного друга, но я не могу отменить это сейчас).
Для меня мое слово как друг очень важно – верность, надежность, доброта, доверие, сочувствие, сострадание и т. Д. Имеют первостепенное значение. Но у нее другое понимание этих вещей. Я был бы ужасен, если бы повредил друг, даже непреднамеренно. Я не могу дружить с кем-то, чей ответ «О, хорошо, это твои чувства, и я даже не признаю, что они со мной связаны. Удачи. Я продолжаю свою жизнь, как будто этого никогда не было ». Я предполагаю, что эта точка зрения работает на нее, но для меня это дело.
Наша дружба закончилась, когда мы взяли на себя обязательство сделать что-то вместе, и она сдула его. Это беспокоило меня, потому что все, что ей нужно было сделать, это сказать мне, или, поскольку она не может найти меня, оставьте мне сообщение, используя любое из многих электронных средств коммуникации, которые все мы имеем в нашем распоряжении сейчас. Когда я позвонил ей, чтобы узнать, где она находится, и сказать ей, что я расстроен тем, что она изменила планы, не сказав мне, она просто сдула мои чувства и задалась вопросом, в чем дело. Я не спал всю ночь, когда я был так расстроен, поэтому я написал ей на следующий день, чтобы сказать ей, что я все еще расстроен. Опять же, она давала оправдания, почему она сделала то, что сделала, и в основном говорила: «В чём дело?»
Она сказала мне, что думала, что в моей жизни должно произойти что-то еще, чтобы заставить меня реагировать с такой яростью (Поскольку мы общались по тексту, это похоже на прыжок.) Я знаю, что не следовало использовать текст, чтобы сообщить что-то такое, но, поскольку она сдула меня по телефону, я хотел быть уверенным, что я общаюсь) и что она не собирается обсуждать это со мной дальше. Я понятия не имею, о чем она говорит, и с тех пор, как она закрыла сообщение, что она не собирается обсуждать это дальше, я как бы застрял.
Вот моя проблема – вне рабочего мира, я бы назвал это до уровня ученого, у этого человека разные идеи и ценности, когда дело доходит до дружбы, и я буду двигаться дальше. Но мы работаем вместе. Что я собираюсь делать?
Кроме того, несмотря на то, что его лицо не соответствует моим личным стандартам для того, чтобы быть другом, я все еще переживаю проблемы с расставанием – все ухудшалось из-за того, что я не могу точно уйти с работы. Я застрял, увидев ее. И я застрял в группе людей, которые не были так близки друг, как я, или они не были сожжены ею, или они просто не видят или не обеспокоены тем, что меня беспокоит от.
То, что я больше всего хочу избежать, это:
– Выпад с нашим менеджером, и она злится на меня и обвиняет меня полностью в этом инциденте (очень вероятно)
– Напряженность с другими коллегами, которые могут чувствовать себя пойманными в середине
– Потеря взаимосвязанных рабочих отношений, которые у меня были из-за моей дружбы с моим бывшим другом
Мне также нужны некоторые стратегии для обработки моей печали, пока здесь на работе. Плакать за моим столом не вариант (хотя я делаю это каждый день, я не могу помочь), поэтому я действительно в отчаянии.
Подписано, Миа
ОТВЕТ
Дорогой Миа,
Это всегда трудно получить, когда его бросил друг. Поскольку мы вкладываем столько из себя в нашу дружбу, нормально чувствовать себя разочарованным, виноватым, сердитым, грустным, стыдным и / или смущенным, когда это происходит. По общему признанию, необходимость видеть человека на ежедневной основе связывает эти трудности. Хотя нет быстрого решения, позвольте мне заверить вас, что с настойкой времени эти чувства рассеются.
Не всякая дружба длится вечно, поэтому не обвиняйте себя в этом окончании. Кроме того, будьте осторожны, перескакивая на ошибочный вывод о том, что дружеские отношения в офисе никогда не срабатывают. Вы в конечном счете узнали, что были части этого человека, которого вы не любили. Помимо одного инцидента, который, как представляется, сигнализировал о смерти колена для дружбы, вы стали видеть этого экс-друга как человека, который был эгоистичным, и больше заботился о том, чтобы выглядеть хорошо и иметь поверхностные отношения, чем быть верным другом. Кроме того, когда кто-то не может или не хочет общаться и работать через проблемы, незначительные разногласия или бриджи дружбы могут легко стать непреодолимыми проблемами.
Что касается ваших непосредственных проблем на рабочем месте, вот мой совет:
Держите голову высоко, продолжайте заниматься своей работой и вашими коллегами, и на данный момент зависеть от ваших друзей за пределами офиса для поддержки.
Надеюсь это поможет.
Мой лучший, Ирэн
Предыдущие сообщения в блоге Дружбы о дружбе на рабочем месте :
